近年來，涼山州鹽源縣持續將發展黨員作為黨的建設工作的重要基礎工程，嚴把“入口關”“程序關”“培育關”，不斷提升發展黨員“含金量”，增強黨員隊伍活力。
嚴把“入口關”，優化黨員隊伍結構。堅持縣、鄉鎮(街道)、村(社區)三級聯動，通過“摸底調研+個人自薦+組織推薦+群眾舉薦+黨員保薦”等方式，結合黨員隊伍的民族、年齡、文化等方面特征，建立入黨申請人、積極分子和發展對象“三本臺賬”，注重從鄉村振興、基層治理、森林草原防滅火等一線挖掘“好苗子”，實現發展黨員質量高、結構優。從致富帶頭人、返鄉大學生、退役軍人等人員中發展黨員680余名，為黨員隊伍注入“源頭活水”。
嚴把“程序關”，規范黨員發展流程。結合《中國共產黨發展黨員工作細則》要求，探索發展黨員全程紀實機制，對發展對象進行全面“體檢”，防止“帶病入黨”。按照發展黨員的5個環節、25個步驟實行“黨支部初審、鄉鎮(街道)黨(工)委預審、縣委組織部復審”的三級審查制度，對標發展黨員的工作流程、紀實內容和歸檔材料等內容，圍繞支部會議記錄、會議召開程序、公示情況、審查政審等內容構建“一人一檔、一事一記”黨員發展紀實鏈條，確保發展黨員工作程序規范。
嚴把“培育關”，提升黨員隊伍素養。堅持把強化黨員教育培養作為發展黨員工作的著力點，建立“分類培訓+實踐歷練+師徒結對”機制，著力提升黨員的綜合能力。舉辦入黨積極分子、發展對象示范培訓班等10余期，1800余名后備力量得到洗禮。實行“1+1”結對幫帶模式，選派優秀老黨員與新黨員結成幫扶對子，促新發展黨員快速成長。依托“我為群眾辦實事”實踐活動、森林草原防滅火等，1200余名新發展黨員和入黨積極分子為群眾辦實事3600余件，推動黨員在一線實踐歷練。
(涼山州鹽源縣)